2016【韓劇】奶酪陷阱劇情簡介及人物介紹奶酪陷阱 EP03 預告奶酪陷阱 線上看奶酪陷阱(捕鼠器裡的奶酪) 第1集

Mar 28th 2015, 17:38, by mirabelle9

作者mirabelle9 (拉拉拉~)

看板Rent_ya

標題[女/彰化/市區] 陽明國中旁電梯美寓新裝潢雅房

時間Sat Mar 28 17:38:32 2015

(剩下最後兩間!) 聯 絡 人：王先生 聯絡方式：0911111978 / 04-7247879 /有問題站內信 看房打電話約時間 房屋地點：彰化市 長順街 鄰近交通：陽明國中旁 建國陸橋附近 三民菜市場附近 所在樓層：6~7/7 租金(月)：3500~4000(依據房型大小) 押 金：2個月 公共設施：客廳、洗衣機、電視、冰箱、陽台、衛浴、廚房、飲水機、滅火器 格局坪數：5~10 隔間材質：水泥 能否接受寵物：否 參考圖片：http://album.blog.yam.com/LALARABBIT&folder=10556865 http://rent.591.com.tw/rent-detail-3238543.html 備 註： 1. 交通便利:陽明國中旁 到彰師大 家樂福只要5-10分鐘 近運動公園 附近有U-bike站 全聯社 2. 生活機能佳: 巷口轉角對面就有7-11 早餐店 麵店..等 飲食方便 3. 環境優雅: 屋主全新裝潢過, 下雨天不漏水, 誠徵一樣愛乾淨的女性上班族或學 生, 共用衛浴,有寬敞陽台可曬衣服 4. 家具齊全: 有冰箱 液晶電視 冷氣 沙發 床 桌子 衣櫥 廚房 投幣洗衣機 飲水機 濾水壺...等 十分方便, 一卡皮箱即可入住 附大客廳 可在家與室友看電視吃東西 5. 環境單純: 限女性居住 環境單純安全 有滅火器煙霧偵測器跟監視器 跟電梯頂樓有逃生出口 / 7F非蓋滿之公寓頂樓 Note: 每間雅房獨立電表 含網路 第四台 瓦斯費與水費每月150(無炊)/200(含炊) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.62.201.61 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Rent_ya/M.1427535515.A.32E.html

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Mar 29th 2015, 14:21, by yoyo830917

作者yoyo830917 ()

看板give

標題[贈送] 全國 7net折價券

時間Sun Mar 29 14:21:01 2015

物 品：7net折價券 代碼 ec03041 到期日(食品及美妝品請加上到期日):忘記了，印象中為四月初 領取地點：站內 期 限：無 聯絡方法：自取 備 註：使用完請留言 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.230.72.247 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/give/M.1427610064.A.833.html

推 yang19970816: 領取~謝謝!! 03/29 14:42

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Mar 28th 2015, 17:57, by hs90264

作者hs90264 (就是我)

看板Tech_Job

標題[聘書] offer請益

時間Sat Mar 28 17:57:19 2015

本身為私立大學學士，工作經驗約3年 最近想要轉換跑道，然後有兩間offer再選 想請教各位前輩們的心得和建議，謝謝各位 巨路科技 怡台 職稱 業務(賣儀表) 業務(賣泵及傳動設備) 工時 8:00~17:00 8:00~17:30 地點 高雄 高雄 住宿 租屋 租屋 年薪 第一年約500k 第一年約450~600k 之後就看個人造化 之後看個人造化 (主管說稱得下去的話 3~6年可以年薪百萬) 優點 大公司，福利較佳 對泵及傳動設備比較熟，會比較快上手 缺點 銷售壓力應該會比較大 面試的時候，感覺有點不太真誠 所以有點害怕會被騙 因為雖然第二間感覺怪怪的，但是對傳動設備比較熟 而且也比較有興趣，所以會很好上手 但是第一間很明顯福利會很好多 但是儀表我沒有很熟，怕會學不來呀 要麻煩各位前輩指教了，謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.142.67.84 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1427536642.A.E3F.html

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Mar 29th 2015, 12:00, by c19911127

作者c19911127 (alice)

看板MakeUp

標題[妝容] 縮時攝影化妝影片

時間Sun Mar 29 12:00:14 2015

從國二化妝到現在都沒有好好紀錄過化妝的過程 但我一直很得意自己可以在10分鐘內畫完全妝 今天就自己紀錄了化妝過程 發現比自己以為的步驟還要繁複很多!!! 用縮時攝影來看覺得好有趣喔哈哈哈 https://youtu.be/xvFCTYRIlDI

[embedded content]

影片在這只有16秒 其實我大概化8分多鐘 這不是教學因為我不太專業 只是單純覺得這很有趣:-) 順便分享一下我用的所有工具 http://i.imgur.com/kdlAkdT.jpg 底妝-YSL超模 BR02 遮瑕-Lancome 上面那層 定妝-嬌蘭蜜粉球粉餅 腮紅-嬌蘭 打亮-MAC 毛孔隱形粉 修容-MAC global glow 眉筆-Lunasol BR02 眉粉-integrate 染眉膏-Lunasol 02 內眼線-THREE 眼彩筆02 眼影-Bobbi Brown 週年慶限量六色眼影盤 外眼線-小金蓋 睫毛膏-Lancome超性感放電睫毛膏(我有寫過文分享) 海綿-SK II 蜜粉刷-嬌蘭 腮紅刷-forever21刷具組 因為我對於上傳自己自拍照有點害羞>※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.34.114 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/MakeUp/M.1427601616.A.897.html

推 hahahua52: 私人影片沒辦法看欸～39.13.18.194 03/29 12:04

真假==我調一下 ※ 編輯: c19911127 (223.140.34.114), 03/29/2015 12:08:20 ※ 編輯: c19911127 (223.140.34.114), 03/29/2015 12:09:14

→ c19911127: 我重新調過了!!!! 223.140.34.114 03/29 12:09

推 reiory: 太縮時了@@感覺只是一直戳眼睛 114.42.92.244 03/29 12:20

→ c19911127: 哈哈哈哈哈哈哈好玩而已>< 223.140.34.114 03/29 12:24

推 sbfox: 8分鐘真的滿快的耶XD 114.24.66.25 03/29 12:53

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Mar 29th 2015, 11:13, by shotholisi

作者shotholisi ( ☑兩光工程師)

站內Tech_Job

標題Re: [心得] 同事間的風氣

時間Sun Mar 29 11:13:02 2015

拜託！ 這裏是鬼島....別巴望什麼有制度的教育訓練 鬼島業界一個樣 都是一邊上工一邊跟在旁邊學 還要等老鳥有空才能問問題 不然會被當白目處理掉 老鳥處理機況都忙個半死 根本沒空/忙到不太想鳥新人 因為很煩 這就是鬼島的教育訓練制度 - 就是沒制度 待過四間上市(櫃)公司 它們四間共同特色都在104網站上都寫有「教育訓練制度」 但實際上根本沒有所謂的「教育訓練制度」,可能只因為大家都這樣子寫 就照抄！ 都是寫來騙社會菜鳥用！有工作的大家都心知肚明啦！ 這根本寫心酸的啦！ 鬼島的玩法是 你跟著一票老鳥去產線 看到有機況就在旁邊觀察老鳥的作法 有疑問的話，就等老鳥有空就問 老鳥沒空就不要問 (會被當白目) 問問題時還要思考的非常仔細哦 你只要一loss掉一個環節沒問到 日後卻不會就會被老鳥靠夭你的態度有問題！(一整個莫名其妙！) 還會被說 你沒問,我幹麼跟你講！ 因為業界的老鳥大都是這樣子爬上來的 所以他們會認為理所當然 所謂的業界與公司文化就是這樣子成形的 公司內只要有幾個人這樣子爬上來時 就會認為這制度沒問題 一定是新人態度不佳 像日本大型公司的教育訓練制度十分完整 但鬼島業界目前是根本沒有一間作得到！ 就連大型公司也是辦不到 全是那種應付式的玩法 這就是為什麼台灣的工業實力整體還是輸日本的原因 原因之一就是輸在教育訓練制度！ ※ 引述《WindowsXP (:★↗煞气a作業系統↙☆:)》之銘言： : 請離職 你不適合這裡 : ※ 引述《mouwat (QQ)》之銘言： : : 新人剛開始的兩個月 : : 面試時曾問過會有完整的教育訓練半年至一年 : : 曾讓我很放心的這一點在這兩個月中卻體會不到 : : 今天能學什麼要看 1.今天機台遇到甚麼狀況 2.帶你的前輩有沒有空及想不想教你 : : 公司內對學習的忠告大多是:看人家做甚麼就盡量用抄用拍照紀錄 : : 等哪時前輩有空心情好再問 : 這個情形應該到哪都很容易遇到 : 1.阿當然機台遇到狀況才有辦法教你啊 : 不然要手動trigger alarm當給你看 然後教你怎麼處理嗎 : 2.阿當然是前輩有空才有辦法教你啊 : 就是有人離職才view新人 離職那位的工作都攤到其他人身上 : 也就是說大家的loading變重了 : 解機況都來不及了 誰有空理新人 : 3.阿當然是自己做筆記啊 有相機可以用還算你幸運勒... : 除非你有神記憶力過目不忘甚至過耳不忘啦 : 不然常常你看/聽過一次 第二次人家就認為你應該要會了 : 第三次遇到還沒辦法獨立處你就被電翻了 : 如果不是這樣 那你前輩們真是佛心來著 : 而且不是只有看阿抄阿 還要問 重點在問! : 如果你沒辦法舉一反三 不知道有什麼好問的 : 要嘛你是剛出社會的超級新鮮人 不然總有一天被電翻 : : 比較友善的前輩大多也是獨善其身的態度 : : 比較老的就是擺老擺架子冷眼看 做得不合意就是狗幹 : : 覺得學習的速度很慢 但老的只說作service技術不重要 人際才重要 : : 我雖然知道我不善交際不懂看臉色需要加強 : : 但我真的一心只想學習並磨練技術真的沒那個必要嗎? : : 全公司我私立碩士最高也常被某資深前輩拿出來ㄉㄧㄤ : : 嗆他學歷最差但最認真 學歷有甚麼用 : 學歷真的沒什麼好說嘴的 只會被放大檢視 : 在部門內學歷算高更要虛懷若谷 更要表現出該有的level : A. 欸他X大畢業的ㄟ 學東西超快 解機況超Z害 幹為什麼他想的到這招 : B. 欸他X大畢業的ㄟ 這上次不是教過他了嗎 幹這都不懂 學校沒教嗎 還要特別講 : 如果你是學歷算高 做到A不能說基本 但也是剛好而已 : 如果你只能在B 當然會常常被電翻 : : 當兵也可以被嗆他以前多操(不過似乎只有當三個月因故退役) : : 我真的很想問當初面試我的主管選擇我時對我是有甚麼期待 : : 但又擔心這是否又是一個不合人情事故的行為 : : 想聽聽大家的意見呢 : 我剛到這間新公司也是覺得很莫名其妙 : 不是應該要有完整的教育訓練嗎 : 而且組內有將近20種機台!!!!!!!! : (前一份工作只要顧3種機台 只是總數差不多就是了) : 竟然沒有人能教我 都要我自己看 利用保養的時候學 : 保養都助工在做 問他機台原理也沒辦法解釋多少QQ : 但是leader把每周topic排出來 下周在組會報給全組.... : 前兩三周報告都被釘翻 : 那時候也覺得很委屈 沒人要教我 又要問我一堆很細節的東西 : 但又不能直接跟老闆這樣說 : 接下來我就自己讀原廠manual : 沒有紙本就看電子檔 沒有電子檔就跟vendor要 : vendor沒檔案就call來現場講 講不出來就跟老闆highlight他 : 然後我跟你說 : 原廠手冊通常分好幾部分 一般都只有簡介 : 細節或原理要去看電路管路之類的或google或問vendor才有辦法懂啦 : 什麼! 你說原廠手冊都不是中文的? 怪我囉 : 林北在curing卡了一個禮拜啦 : 怎麼google都是治療 goo圖片都是一些莫名其妙的東西 : 然後SEM的condenser lens到底是不是真的lens啦 : 接下來的報告就報得比較有內容了 也比較少被電 : 然後人家問的問題真的是問題 : 不是故意要找碴 也不會是很基本應該要會而不會 : (因為就算是機台sponser也有對機台細節不懂的地方) : 離題了 : 我要去吃早午餐了 : 總之 : 自己要想辦法去適應職場 不是要人家來適應你 : 你適應不了而失去一份工作 對你來說會很嚴重(還是說你根本沒差....) : 但是對公司來說根本沒差 也許再view一個新人還比你強 : 甚至view到有經驗可以直接上線值班的 超爽der ※ 引述《WindowsXP (:★↗煞气a作業系統↙☆:)》之銘言： : 請離職 你不適合這裡 : ※ 引述《mouwat (QQ)》之銘言： : : 新人剛開始的兩個月 : : 面試時曾問過會有完整的教育訓練半年至一年 : : 曾讓我很放心的這一點在這兩個月中卻體會不到 : : 今天能學什麼要看 1.今天機台遇到甚麼狀況 2.帶你的前輩有沒有空及想不想教你 : : 公司內對學習的忠告大多是:看人家做甚麼就盡量用抄用拍照紀錄 : : 等哪時前輩有空心情好再問 : 這個情形應該到哪都很容易遇到 : 1.阿當然機台遇到狀況才有辦法教你啊 : 不然要手動trigger alarm當給你看 然後教你怎麼處理嗎 : 2.阿當然是前輩有空才有辦法教你啊 : 就是有人離職才view新人 離職那位的工作都攤到其他人身上 : 也就是說大家的loading變重了 : 解機況都來不及了 誰有空理新人 : 3.阿當然是自己做筆記啊 有相機可以用還算你幸運勒... : 除非你有神記憶力過目不忘甚至過耳不忘啦 : 不然常常你看/聽過一次 第二次人家就認為你應該要會了 : 第三次遇到還沒辦法獨立處你就被電翻了 : 如果不是這樣 那你前輩們真是佛心來著 : 而且不是只有看阿抄阿 還要問 重點在問! : 如果你沒辦法舉一反三 不知道有什麼好問的 : 要嘛你是剛出社會的超級新鮮人 不然總有一天被電翻 : : 比較友善的前輩大多也是獨善其身的態度 : : 比較老的就是擺老擺架子冷眼看 做得不合意就是狗幹 : : 覺得學習的速度很慢 但老的只說作service技術不重要 人際才重要 : : 我雖然知道我不善交際不懂看臉色需要加強 : : 但我真的一心只想學習並磨練技術真的沒那個必要嗎? : : 全公司我私立碩士最高也常被某資深前輩拿出來ㄉㄧㄤ : : 嗆他學歷最差但最認真 學歷有甚麼用 : 學歷真的沒什麼好說嘴的 只會被放大檢視 : 在部門內學歷算高更要虛懷若谷 更要表現出該有的level : A. 欸他X大畢業的ㄟ 學東西超快 解機況超Z害 幹為什麼他想的到這招 : B. 欸他X大畢業的ㄟ 這上次不是教過他了嗎 幹這都不懂 學校沒教嗎 還要特別講 : 如果你是學歷算高 做到A不能說基本 但也是剛好而已 : 如果你只能在B 當然會常常被電翻 : : 當兵也可以被嗆他以前多操(不過似乎只有當三個月因故退役) : : 我真的很想問當初面試我的主管選擇我時對我是有甚麼期待 : : 但又擔心這是否又是一個不合人情事故的行為 : : 想聽聽大家的意見呢 : 我剛到這間新公司也是覺得很莫名其妙 : 不是應該要有完整的教育訓練嗎 : 而且組內有將近20種機台!!!!!!!! : (前一份工作只要顧3種機台 只是總數差不多就是了) : 竟然沒有人能教我 都要我自己看 利用保養的時候學 : 保養都助工在做 問他機台原理也沒辦法解釋多少QQ : 但是leader把每周topic排出來 下周在組會報給全組.... : 前兩三周報告都被釘翻 : 那時候也覺得很委屈 沒人要教我 又要問我一堆很細節的東西 : 但又不能直接跟老闆這樣說 : 接下來我就自己讀原廠manual : 沒有紙本就看電子檔 沒有電子檔就跟vendor要 : vendor沒檔案就call來現場講 講不出來就跟老闆highlight他 : 然後我跟你說 : 原廠手冊通常分好幾部分 一般都只有簡介 : 細節或原理要去看電路管路之類的或google或問vendor才有辦法懂啦 : 什麼! 你說原廠手冊都不是中文的? 怪我囉 : 林北在curing卡了一個禮拜啦 : 怎麼google都是治療 goo圖片都是一些莫名其妙的東西 : 然後SEM的condenser lens到底是不是真的lens啦 : 接下來的報告就報得比較有內容了 也比較少被電 : 然後人家問的問題真的是問題 : 不是故意要找碴 也不會是很基本應該要會而不會 : (因為就算是機台sponser也有對機台細節不懂的地方) : 離題了 : 我要去吃早午餐了 : 總之 : 自己要想辦法去適應職場 不是要人家來適應你 : 你適應不了而失去一份工作 對你來說會很嚴重(還是說你根本沒差....) : 但是對公司來說根本沒差 也許再view一個新人還比你強 : 甚至view到有經驗可以直接上線值班的 超爽der -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.215.170.92 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1427598785.A.443.html

推 straggler7: 物競天擇,適者生存... 03/29 11:30

→ shotholisi: 所以啦,台灣的工業實力注定要輸日本 03/29 11:34

推 sai1268: 我是不懂不教新人的心態，我自己是能教就教，早點帶起來 03/29 11:39

→ sai1268: 才能分擔。 03/29 11:39

推 ppHomer: 不是不想教, 是人力吃緊沒有餘力教 03/29 11:41

推 Narcissuss: 老鳥就只會一招 教了你 他就要擔心失業了 03/29 11:41

推 kissa0924307: 待這種公司 發展性一開始就輸別人了 03/29 11:56

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Mar 29th 2015, 13:12, by RichWomen

作者RichWomen ( 瘋狂愛 )

看板Tech_Job

標題Re: [討論] 台積內推要等多久 (GG內推分享)

時間Sun Mar 29 13:12:42 2015

我也來講一下好了 面試最重要真的是基本資料 就像大學推甄一樣 基本上只要基本資料夠強大 穩上 有聽過以前學姐誇張的經歷： 念史丹佛 畢業證書還沒拿到歐 網路上人事資料填一填寄給人資信箱 後來老闆面試時只用電話談半小時 後來回台灣被叫去人資部做測驗2小時 直接通知錄取 ※ 引述《WindowsXP (:★↗煞气a作業系統↙☆:)》之銘言： : 原文恕刪 : 依我的經驗真內推成功率比假內推高多了 : 我第一次請我親戚幫忙內推就是假內推 : 100%的假內推 : 我親戚明明就在竹科 : 結果第一次打來竟然是中科 而且還過了兩個多月了 : 我都懷疑是不是HR自己在104/1111撈到我的資料的 (我也有自己投) : 面試流程就很"基本" : HR打來約面試&把履歷寄給HR> : 面試兩位副理> 被帶去給部經(還是經理忘了)看一眼> 面試HR : 結果無聲卡... : 後來聽說真正有缺的不是這兩位副理底下 : 他們只是負責面試 : 第二次請我同學幫內推就是真內推 : 副理直接打來約面試 履歷直接寄到副理信箱 : (履歷什麼的根本不重要 只是個形式 : 因為我面試的時候 HR印出來的是我前一次面試的... : 還好我有自己印一份帶去) : 面試過後的一個禮拜 副理大概一兩天就打一次電話 : 問我跟HR談的狀況O不OK 什麼時候可以來上班 : 因為我那時候還有工作 要等收到紙本OFFER才要辭 : 他還跟我說我的OFFER 他跟他老闆早就簽過了 : 請我去催HR 他自己也會去催... : 結論 : 1. 找內推請找對人 : 我親戚是整合 我讀機械的 所以請他內推也只能丟假內推QQ : 找不對人就純投心酸的 幫人做業績 自己在那邊癡癡的等... : 真內推至少在面試前中後 真正有人可以跟老闆推薦自己 : 2. Timing很重要 : 那時候有活動 (應該不是全公司的 往上到多大範圍我不清楚) : 內推並且成功到職4位就送XXX 3位以上用抽獎的 : (最後好像2X人抽10支的樣子 超爽der) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.74.125.215 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1427605967.A.A60.html

推 aresa: 美國名校不是都還沒畢業就被大公司訂光光了嘛 03/29 13:20

→ aresa: 這種待遇只能說剛好而已吧 03/29 13:20

推 ipod89757: 不誇張吧 剛好而已 03/29 13:25

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Mar 29th 2015, 08:30, by chwu66

作者chwu66 (chwu)

看板give

標題Re: [黑名] 與chwu66未達共識 持續來信騷擾

時間Sun Mar 29 08:30:48 2015

我是被黑名本人 概述和這位forgetonce互動的過程 1.我積極性寫信請問您面交時間，您上線未回，末了到我得離線時，好意通知您， 我無法看信了，您卻說我在逼你?(?)所以"交易"取消。 2.我自認需要澄清，寫信澄清卻得一封說我以前索取過，但我因為地點喬不攏，所以 我取消的不爽信。讓人覺得似乎是等我很久，終於等我又寫信索取了。 3.對方說我連續寫多封信，但那都是回信，forgetonce寫信，我才回信，甚至其人還 寫信給我，告訴我"歡迎來信"。若說我騷擾，不知道在信中說我更年期、厚臉皮種種 不堪入目的詈罵語，到底算不算一種騷擾。 4.空白文是因為卡鍵，家境不好，鍵盤沒辦法換。 5.forgetonce讓我覺得，只能他說我如何如何，只許他不爽而取消。若在這個版上的 潛規則是送東西的最大，那我無話可說，煩請版主賜我水桶。 ※ 引述《forgetonce (ONCE)》之銘言： : 在板上贈送一年多，歷經多位板友，第一次遇到這種無賴之人 : 雙方未達成面交時間共識，因此取消贈予，將物品贈給第二順位 : 對方爆氣惱羞開始了站內信騷擾 : 此時態度與索取文的態度截然不同 : 本人慶幸未將物品送給如此無賴之人 : 光是3/28上午7:39至凌晨00:53 : 共十四封站內信， : 從本末倒置模糊焦點之文到空白文（內容十多頁的空白） : 本人已警告此構成騷擾 : 對方仍持續此動作 : 在此奉勸這位chwu66 : 您的格調已在每一封信中被看透了 : 建議您別再自打臉了 : 目前的最後一封站內信 : 十多頁的空白 : 已是証明您其心可議 : 請停止您的騷擾動作 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.182.137.79 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/give/M.1427589050.A.FA0.html ※ 編輯: chwu66 (175.182.137.79), 03/29/2015 08:32:55 ※ 編輯: chwu66 (175.182.137.79), 03/29/2015 08:35:12 ※ 編輯: chwu66 (175.182.137.79), 03/29/2015 08:36:06

→ shawarma: 那這篇怎麼不會卡鍵? 03/29 08:40

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Mar 29th 2015, 12:48, by gorogoros

作者gorogoros (gorogoro)

看板Japan_Travel

標題[讓售] 藤子F不二雄博物館4/1門票兩張

時間Sun Mar 29 12:48:43 2015

1.讓售品項： 藤子F不二雄博物館門票 大人 兩張 時間是4/1 12:00 入場 2.物品圖片： *請勿使用賣場連結 違者刪* 3.此物品由您買入的價格（讓售只能小於或等於此金額）： [原價]日幣 1000 Ｘ 當時匯率 0.26 ＝ 台幣 260 元 兩張共520 欲半價售出 兩張共日幣1000 4.交易方式： 現金面交 5.聯絡方式： 站內信 6.其他說明： 　　　　　這票是直接在日本購買的 　　　　　原本一行五個人要去　　變成三個人 　　　　　所以多出兩張票 　　　　　因為時間有點緊迫 　　　　　面交希望能當天直接約在博物館　直接用日幣交易 　　　　　如果這幾天人在東京面交也可以再談唷 　　　　　謝謝　^^ 希望能有有緣人接收 照片後補 ^^ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.146.10.202 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Japan_Travel/M.1427604525.A.9C8.html

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Mar 29th 2015, 11:34, by ezzill

作者ezzill (Ezzill)

看板give

標題[感謝] 感謝accvol的世貿展覽門票

時間Sun Mar 29 11:34:15 2015

非常感謝accvol版友的讓票!這個展覽我是一直想參加的，卻因為一張售票190元 ，而決定放棄…拿到票真的好開心!!!謝謝你!!! BTW， accvol長相很帥氣喔@@|||看到的時候有被帥到 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.215.251.159 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/give/M.1427600058.A.942.html

推 accvol: 謝謝你的索取，還特地準備餅乾實在太客氣了，祝參展愉快! 03/29 11:47

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Mar 26th 2015, 14:20, by 賴淑惠

「年後可以買房了嗎？」從市場的氣氛上看起來，大家觀望的態勢還是很明顯，不過，市場上的物件真的都沒人買嗎？其實不盡然！最近，房市出現了一群打不死的長線投資客，他們的口袋比一般投資客深，趁機逢低進場，由於他們的眼光精準、膽子夠大，市場上一釋出低於市價的優質物件，他們就立刻掃貨，讓很多還在邊看邊觀望的自住客，根本來不及入手，突呼負負，這種時候，自住客真的不要再綁手綁腳了，這是放手一搏的空前機會，不要再讓投資客撈盡便宜！

對抗頑強投資客 眼明手快靠消息

我最近在看屋的朋友妙妙，就是最好的例子，她之前看了一間信義區的吳興街物件，15坪的小套房，屋主開價900萬，她考慮了一星期，回頭想下斡旋金，已經有人用830萬成交賣了，換算下來，一坪只賣55萬，在信義區的門牌下，單坪動輒上百萬的房價，真的算是相對便宜，接下來，妙妙聽說六張犁站附近的房價較低，她又看上一坪50萬的27年舊公寓，她躊躇考慮了幾天，想說跟家人討論一下再說，沒想到，又被人捷足先登，「不是沒人買房子嗎？」她不懂，是誰出來搶物件？

答案很簡單，房價下跌，真正厲害的投資客，不會受到多大的傷害，因為他們手握資本，過去幾年早就買房，持有房子的成本，本來就不高，就算下跌，他們也不見得真的賠錢，加上過去幾年房地產熱絡，數度交易，早就讓他們賺了很多錢。

有房仲朋友就私下抱怨，買房子的人雖然變少了，但一有低於行情的物件一釋出，這類消息靈通的投資客，反正手握資金，立刻出價，靠著眼明手快，手起刀落，幾乎三天就成交一戶，試想，如果一個有錢人有兩億的現金，原本只能買得起十間兩千萬的房子，房價腰斬之後，反倒變成可以買下二十間房子，只要口袋夠深，趁勢進場低價掃貨，先租後售，眼光放遠，拉長戰線，就瞎咪巄不驚！

贏在起跌點！鎖定優質區 低於行情快搶

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