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本文獲科技報橘
授權刊登，原文出處
本文作者 Minda Zetlin 是企業、科技類的作家，同時擔任美國新聞記者與作家協會（American Society of Journalists and Authors）的主席。以第一人稱編譯。
選擇共同事業夥伴就要雞蛋裡挑骨頭、要跟挑老婆、挑老公一樣謹慎才行，因為你會花比起跟你另一半相處還更多的時間和他相處。
幾年前，我的朋友一直要我和他一起開一家咖啡書店，這真的是很吸引我，因為我真的很愛一群人一起念書、聊天、喝一喝咖啡的這種舒適氛圍。但是他每次提及我總是回 No，他雖然是我很喜歡也很珍惜的朋友，但我也知道他是那種追尋快速致富的人，標準的想要花小小力氣就得到許多、想要錢多事少離家近的那種類型。
你問我說，他會好好做嗎？在開始之後他會花長時間在經營嗎？不可能；所以我就得花額外的時間來彌補它的懈怠？當然是這樣。
聽起來，要選擇合作夥伴不是一個困難的決定，但不論是朋友、泛泛之交或是同事，誰是一個好的合作夥伴，這倒是不一定。選擇好的夥伴不只是影響你的生活經濟來源，過一段時間後，至少你會花更多時間與你的合夥人工作、相處，多於你的眷屬。
因此要如何分辨你選擇的合作夥伴就是那個「唯一」？由經營領導力發展、團隊建立與組織文化建構的 Odyssey Teams 合夥人 Bill John 與 Lain Hensley 給你一些建議吧！
1.用人就跟用試用品一樣，在買之前先用看看，會比較保險
如果你的時間、金錢允許，在你們倆決定要成為彼此的夥伴前，先花一些時間一起合作。
以 Odyssey Teams 為例，John 已經在掌管這間公司的營運，而 Hensley 是因為參加了公司的計畫而認識了 John 並成為好朋友，一開始 Hensley 是來義務幫忙的，漸漸 John 承諾他一個月的工作時限、數個月、然後更多更多。
當時，Hensley 剛大學畢業，也想開一家公司；然而，Odyssey Teams 沒辦法支付他一筆龐大的薪水，所以就讓 Hensley 成為合夥人，也確保他會留在公司。John 說，他真的幫了我很多。
2.下班後，也要分享時光
John 和 Hensley 如膠似漆，不只是在 Odyssey Teams，他們也共同做了很多事，像釣魚、滑雪。John 說：「我們同樣沉溺於計畫執行、同樣喜歡拿著槌子、敲敲打打做一個新東西。」
從這些戶外的活動中，他們體認到彼此不只是在工作上、包括興趣，有多適合對方。
3.旅行？一起去吧！
任何和朋友一起出遊過的都知道，天底下沒有其他捷徑能夠讓你知道這個朋友是好相處或是不好相處，「到大峽谷旅行，然後看誰想要照著行程跑，誰想要脫隊去看世界上最大的線球」，Hensley 建議。
他解釋，你會知道你們彼此間是否有「連結」，這可此從許多蛛絲馬跡中發掘，他舉例「像是在休息時間時，你們之間的話題是有益的嗎？你會和他討論你有多想要改變世界，還是你會把收音機打開？只要短短的時間，你就能充分的了解自己適不適合和他相處了。」
4.尋找相同的價值觀
John 和 Hensley 從工作中體認到，每個他們所做的事都是以高標準看待並充滿熱情的。Hensley 說，「他是個厲害的釣魚高手，我也是；他能夠做的東西我也能做，如果我們比賽跑步的話，我想我們會不相上下。」
從這之中，不難看出 Odyssey Teams 團隊的工作態度：「對於想要帶給消費著的服務與產品，我們有一樣的高度期許，我們能夠完全沒有抱怨的從早上 7 點工作到晚上 9 點。」
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