作者jeanskin420 (小楊)
看板Tech_Job
標題[討論] 離職的問題
時間Wed Feb 11 11:10:54 2015
我是製程工程師， 小弟我已經滿三年了但是最近因為要被下大夜的原因， 想離職，不是說不能下夜班但是這裡的工作量真的太大了，老闆又不知道， 只會說為什麼做不完，效率不好???? 我認為非常的誇張，因為部門原本有10個 但是夜班的同事通通都離職了，老闆到處跟其他人說這2個走也好廢物，其中有幾個 都不會警覺為麼夜班的陣亡率超高，已經走好幾個人了，因為我們這部門的主管很喜歡 把白天的人員8-10人需要交接的通通交接給夜班做，早上在review 看做到哪 夜班遇到異常反應 老闆又會亂下Action 沒出事還好 出事就叫夜班的人去扛 白天只會叫Leader自己看著辦。 可是問題是接下來換我被丟大夜.....我突然想離職了，我們這邊夜班通常是8點PM~8點AM ，但是下班時間常常在10:30~11點左右，做二休二，如果我提離職，老闆的意思可能 會叫我上大夜到離職前一天，而且還會威脅我不准放特休(半強迫)，叫我一些換錢 然後又會說因為部門沒人了，要走之前支援一下。 因為各位有遇過我這種例子嗎@@ 想放大絕ㄟ(強迫放特休 20天 到離職前一天 並且告知我一個月後就是要走) 因為主管目前好像希望我夜班上到7月 我撐不住..... --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.126.108.169 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1423624259.A.B68.html
→ Swampert: 建議salary版也PO文試試 牽扯勞基法 前20天預告 02/11 11:13
→ Swampert: 不用搞那麼久的時間 當然也會有業界名聲問題 02/11 11:14
推 Love1019: 拍拍 就算撐到了七月 然後呢？保護好自己比較實在… 02/11 11:17
→ jeanskin420: 因為我怕我走了 同事會很慘 大部分都研替 02/11 11:23
→ jeanskin420: 研替同事已經超忙了 有時候還會支援小夜 02/11 11:23
推 sky2001: 對不起研替小朋友的是無良老闆 不是你 02/11 11:33
Recommended article: Chomsky: We Are All – Fill in the Blank.
This entry passed through the Full-Text RSS service - if this is your content and you're reading it on someone else's site, please read the FAQ at fivefilters.org/content-only/faq.php#publishers.
留言列表
留言列表
